Die Unterstützung durch unsere Berater und Beraterinnen steht Ihren MitarbeiterInnenen zur Verfügung als :

• Telefonische Hotline / telefonische Beratung (bis zu 24h täglich)
• Webbasierte Beratung
• Face-to-Face-Beratung / Coaching zu festgelegten Sprechzeiten in Ihrem Unternehmen
• Face-to-Face-Beratung / Coaching, kurzfristig nach Absprache an einem externen Ort
• Beratung von Familienangehörigen

Die Beratung kann in Anspruch genommen werden

• von Ihren MitarbeiterInnen in Krisen- oder Konfliktsituationen, bei Gesundheitsfragen, in Fragen zur beruflichen Entwicklung oder von
• von Ihren Führungskräften (z. B. für den Umgang mit psychisch belasteten oder suchtgefährdeten MitarbeiterInnen).

Die in Anspruch genommene Beratung an sich bleibt – vertraglich vereinbart – streng vertraulich. Das Unternehmen bekommt jedoch in vereinbarten Intervallen statistische Auswertungen zum Umfang der in Anspruch genommenen Beratungsleistungen und der angesprochenen Themenbereiche. Dadurch erhalten Sie eine ungefilterte „Außensicht“ auf das Unternehmen und die Belegschaft und somit wertvolle Hinweise auf potenzielle Störfelder und Problembereiche.

Die Beauftragung durch Ihr Unternehmen erfolgt pauschal über einen vereinbarten Zeitraum zu einem geringen Betrag pro MitarbeiterIn im Unternehmen.